Về MDC Group
Sản Phẩm KhácQuỹ từ thiện không chỉ là hoạt động sẻ chia. Đây còn là thước đo trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp. Quỹ Từ Thiện Hưu Trí MDC cụ thể hóa triết lý “Phát triển bền vững và Phụng sự cộng đồng” của MDC Group. Quỹ tạo ra tác động thật và dài hơi thay vì các khoản tài trợ ngắn hạn. Thay vì tài trợ ngắn hạn, MDC xây dựng Quỹ Từ Thiện Hưu Trí MDC. Đây là mô hình CSR dài hơi. Mô hình này tạo tác động thật cho người lao động, nông dân, bác sĩ y học cổ truyền và cộng đồng địa phương.
Vì sao MDC thành lập Quỹ từ thiện hưu trí?
Trong hành trình chuẩn hóa ngành dược liệu Việt Nam, MDC nhận thấy một điều quan trọng. Nông dân vùng trồng hay bác sĩ Đông y là những người đóng góp lớn nhất, nhưng lại ít được bảo vệ nhất. Sau nhiều năm làm việc, họ thiếu bảo vệ. Cụ thể, họ không có lương hưu, bảo hiểm hay nơi chăm sóc sức khỏe phù hợp.
Từ đó, Quỹ Từ Thiện Hưu Trí MDC ra đời với sứ mệnh:
- Xây dựng nền tảng an sinh dài hạn cho người làm trong ngành dược liệu.
- Tạo cơ hội tái hòa nhập và chăm sóc sức khỏe bền vững cho người cao tuổi, nông dân và cộng đồng y học cổ truyền.
- Kết nối giá trị nhân văn giữa doanh nghiệp – xã hội – con người.
Tầm nhìn và Sứ mệnh của Quỹ Từ Thiện Hưu Trí MDC
Tầm nhìn:
Quỹ Từ Thiện Hưu Trí MDC đặt tầm nhìn trở thành quỹ xã hội tiên phong trong lĩnh vực dược liệu. Quỹ thực hiện điều này thông qua việc gắn kết phát triển kinh tế với phúc lợi con người. Mục đích là kiến tạo một hệ sinh thái nhân văn và bền vững.
Sứ mệnh:
- Góp phần bảo vệ và tôn vinh người lao động trong ngành dược liệu.
- Tạo môi trường sống và chăm sóc sức khỏe toàn diện cho người cao tuổi.
- Lan tỏa tinh thần “dược liệu vì con người” nền tảng giá trị mà MDC theo đuổi từ ngày đầu thành lập.
Nguyên tắc hoạt động Quỹ từ thiện hữu trí MDC
Minh bạch: là yếu tố then chốt giúp Quỹ MDC đạt được sự tin cậy. Nguyên tắc này được thực hiện thông qua việc công khai báo cáo định kỳ mọi nguồn vốn, chi phí và hoạt động. Quỹ cũng có kiểm toán độc lập hàng năm.
Phi lợi nhuận: Toàn bộ nguồn quỹ được tái đầu tư cho các chương trình cộng đồng, không sử dụng cho hoạt động thương mại.
Hiệu quả: Mỗi chương trình đều được đánh giá tác động thực tế đảm bảo hỗ trợ đúng người, đúng nhu cầu.
Bền vững: Mô hình bền vững của Quỹ MDC tập trung vào việc trao quyền tự lập lâu dài. Quỹ hướng đến triết lý “giúp người có nghề không chỉ có quà”. Điều này nhằm hỗ trợ người hưởng lợi tái tạo thu nhập
Mô hình phân bổ ngân sách của Quỹ MDC
Nguồn vốn huy động quỹ từ thiện:
- 5% lợi nhuận hằng năm từ MDC Group.
- Đóng góp từ nhà đầu tư, đối tác và cộng đồng Việt kiều quốc tế.
- Nguồn tài trợ xã hội từ các tổ chức trong và ngoài nước.
Cơ cấu phân bổ ngân sách:
- ALOV: Kết nối kiều bào và chuyên gia Việt Nam cùng xây dựng các chương trình xã hội về sức khỏe và y học cổ truyền.
- Cộng đồng BS Đông Y: Hỗ trợ nghiên cứu dược liệu, tài trợ học bổng, tổ chức hội thảo chuyên ngành.
- Resort nghỉ dưỡng người già: là mô hình phúc lợi độc đáo của Quỹ MDC. Cơ sở này cung cấp dịch vụ nghỉ dưỡng và chăm sóc sức khỏe chuẩn Nhật Bản. Dịch vụ dành riêng cho người hưu trí và nông dân vùng trồng trong ngành dược liệu.
- Dịch vụ chăm sóc tại nhà: Cung cấp dịch vụ y tế, dinh dưỡng, chăm sóc tinh thần và phục hồi chức năng cho người cao tuổi tại địa phương.
Kết luận
Trong mỗi bước phát triển, MDC không chỉ hướng đến lợi nhuận, mà còn hướng đến giá trị sống. Việc thành lập Quỹ Từ Thiện Hưu Trí MDC thể hiện tầm nhìn: “Doanh nghiệp phát triển là khi cộng đồng cùng đi lên”. Thông qua quỹ, MDC mong muốn kết nối những người đã cống hiến cho ngành dược liệu. Quỹ còn lan tỏa tinh thần nhân văn. Mục tiêu là góp phần xây dựng một cộng đồng khỏe mạnh, hạnh phúc, bền vững.
Bài viết liên quan: